據(jù)“中央社”報(bào)道，臺(tái)北縣勞工局與1111人力銀行合作的“職業(yè)婦女處境大調(diào)查”發(fā)現(xiàn)，高達(dá)93%的女性上班族認(rèn)為“懷孕會(huì)影響雇主進(jìn)用女性員工的意愿”；80%認(rèn)為“懷孕會(huì)影響女性升遷機(jī)會(huì)與考績(jī)”；更有30%的職業(yè)婦女表示，曾有在職場(chǎng)上遭受懷孕歧視的經(jīng)驗(yàn)。

　　但在問(wèn)到是否會(huì)因?yàn)閾?dān)心懷孕影響工作發(fā)展而不敢生育時(shí)，超過(guò)43%的女性表示不會(huì)；但近29%的職業(yè)婦女表示可能因此考慮不懷孕；甚至有27%的受訪者明白指出，生育意愿的確因此降低。

　　分析指出，從調(diào)查中可以看出臺(tái)灣地區(qū)生育率屢創(chuàng)新低，并不能怪罪于職業(yè)婦女不愛(ài)生育，現(xiàn)代女性壓力大，若缺少當(dāng)局、雇主在改善職場(chǎng)懷孕歧視上，給予更多支持，生育率過(guò)低將會(huì)是臺(tái)灣地區(qū)未來(lái)面臨的最大難題。

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