臺灣《中國時報》14日社論指出：臺“特偵組正己專案”二度指向“高等法院”法官，搜索與約談令下，法官與律師均成對象，涉及罪名則是收賄；日前又有梁柏熏在媒體公開爆料，點(diǎn)名司法高層人員與陳哲男宴飲酬酢；與此同時，法界更傳出“最高法院”之子涉及車禍案件，一審有罪，二審改判無罪，是因二審合議庭審判長關(guān)說之故。“司法院院長”因“正己專案”首波行動辭職遺缺未補(bǔ)，司法又接連出事，形象與公信力均已重跌在地。 

　　社論摘錄如下：

　　“檢察總長”黃世銘說的鏗鏘有力，無論官多高都要辦，因?yàn)樗痉ü倨犯袷钦�義唯一的保障。檢方動手肅貪，當(dāng)然是清除司法貪官的具體行動，展現(xiàn)了不肯護(hù)短的決心。不過，司法改革絕不能只靠罪訴貪的刑事作為，司法風(fēng)紀(jì)到達(dá)如此地步，司法改革必須正本清源，痛下決心，從根救起。必須要問一句，什么樣的司法人事制度會形成如此司法文化，讓問題嚴(yán)重到如此地步？ 

　　一個表面的現(xiàn)象，是法官與檢察官均缺乏有效淘汰機(jī)制，我們深信絕大多數(shù)司法官都是好法官，因有些不適任法官、檢察官長期尸位素餐，難以淘汰，遲早就會出現(xiàn)貪污關(guān)說的法官檢察官。我們曾指出，表象的背后，是一種鄉(xiāng)愿的文化。明知有不適任的同僚，法官們都緘默不語，好官自為；不但不能形成正面的同儕壓力，反而只能噤如寒蟬而且曲意配合，實(shí)質(zhì)上為虎作倀。之所以形成此種鄉(xiāng)愿的文化，與司法官人事制度有極大的關(guān)系。 

[責(zé)任編輯：趙靜]