西班牙“殖民者”重返新大陸

　　今年35歲的哈維爾4個月前決意從西班牙移居墨西哥，現(xiàn)就職于墨西哥第二大城市蒙特雷的新萊昂自治大學。哈維爾坦言，自己選擇“背井離鄉(xiāng)”是因為在西班牙本土謀個好工作實在太難了。他解釋說，在西班牙，年齡介于30～40歲之間的許多大學教職人員并非全職工作，薪酬待遇上也遠不如墨西哥等拉美國家。

　　“很遺憾！越來越多學術研究功底扎實、人文素養(yǎng)深厚的西班牙本土人才正不得不舍棄安逸的故土‘擇木而棲’……”哈維爾說。

　　在墨西哥學院亞非研究中心供職的西班牙人安東尼奧·塞爾維拉幾年前也選擇在墨西哥“扎根”。他對人民網(wǎng)記者表示，按理說西班牙人不太喜歡對外移民，但最近幾年他確實感覺到周圍的西班牙“老鄉(xiāng)”多起來了，這與歐洲本土失業(yè)率居高不下、青年人畢業(yè)即失業(yè)有莫大關系。“西班牙人重返新大陸，但這次既非殖民，更不尋求一夜暴富，而是踏實地找尋一份工作……這在以前聽起來顯得不可思議，但如今的確是一個值得關注的新動向。”

　　據(jù)報道，迫于經(jīng)濟危機愈演愈烈，僅去年全年就有約37萬人從西班牙移民，這一數(shù)據(jù)是2008年危機前的10倍，其中土生土長的西班牙人移民至拉美超過9000人，比危機前飆升了150%。

　　西班牙國家統(tǒng)計局發(fā)布的統(tǒng)計數(shù)據(jù)也顯示，2012年上半年，西班牙對外移民人數(shù)超過4萬人，同比攀升近50%。有學者甚至斷言，西班牙已經(jīng)完成了從一個移民輸入國變成輸出國的角色轉換。類似情況同樣出現(xiàn)在意大利、希臘等歐洲國家。

　　塞爾維拉認為，基于歷史和文化上的親疏關系，拉美地區(qū)極易成為西班牙和意大利開始的新一輪海外移民潮的最佳樂土，拉美近10年經(jīng)濟繁榮也為吸引和接納西班牙等歐洲移民提供了可能。

　　專為海外移民服務的“定居墨西哥”網(wǎng)站援引墨西哥移民署官員的話說，目前到墨西哥、阿根廷、秘魯?shù)葒�工作的西班牙移民大多屬于具備良好知識儲備、年紀28—40歲且沒有生育子女的中高端人才，這與墨西哥等拉美國家此前大批移民海外的低端勞力形成鮮明反差。

　　在拉美地區(qū)，基于其經(jīng)濟規(guī)模和發(fā)展程度等綜合因素，墨西哥和巴西為歐洲移民提供的工作機會最多，特別是當前這兩個地區(qū)大國在基礎設施建設、信息技術、金融服務、新能源等領域急劇膨脹，急需招攬相關技術人才填補空缺。

　　墨西哥移民署的一項研究也發(fā)現(xiàn)，源自西班牙的移民大多集中在銀行、外企、科研機構等中上游領域就業(yè)，這在一定程度上彌補了本國高端技術人才長期涌向美國留下的市場空白，并不會與本國大批低端勞力格局形成就業(yè)競爭態(tài)勢。

　　人民網(wǎng)記者在采訪中發(fā)現(xiàn)，在移民政策上墨西哥要比巴西更為寬松和易操作。一般而言，在墨西哥只需簽署勞動協(xié)議便很容易將旅游簽或學習簽等更換為非移民工作居留（FM3），而連續(xù)工作滿5年即可順利取得移民工作居留（FM2），再滿一個周期則可獲永久居留權，且無需中途返回本國，符合需求的技術移民或其他類型移民通常還可縮短相應年限，手續(xù)相對簡便和順暢。

　　與此相反，巴西駐西班牙大使館則不間斷地提醒說，入境巴西時務必要持有已簽署的勞工合同，否則禁止赴巴西尋找工作，“我們沒有相關的移民政策，我們也不需要外國勞力。”

　　墨西哥學界已意識到，歐債危機引發(fā)的人才外流現(xiàn)象在某種意義上是拉美地區(qū)的“福音”，拉美國家應抓住危中之機，在人才引進、移民條款、商業(yè)環(huán)境等方面制定更為寬松和開放的政策，為招攬和留住舊大陸那些受過高等教育的外國移民創(chuàng)造條件，在新一輪全球人才大戰(zhàn)中搶占先機。