“最苦金飯碗”：一聲嬌嗔而已

　　10月13日，2013年國(guó)家公務(wù)員考試具體職位表公布。雖然2013年招錄公告已經(jīng)表示“崗位將向基層傾斜”，但職位表上一半崗位都加了“常年出差”、“職位需要晚上值班”等條件限制，令眾多考生叫苦不迭。（見(jiàn)10月14日《揚(yáng)子晚報(bào)》）

　　一年一度的“國(guó)考”又來(lái)了，“我為公考狂”即將上演。有預(yù)估說(shuō)在“金飯碗”的吸引下，2013年提供20339個(gè)職位的中央及直屬機(jī)關(guān)將可能迎來(lái)200萬(wàn)以上的人報(bào)名，繼續(xù)維持90:1的錄取比例。不過(guò)，因?yàn)榻衲甑恼袖浻?jì)劃不少崗位明確了上述適崗要求，所以不少人大呼，今年公務(wù)員招錄是“史上最苦”，“最苦金飯碗”一詞也新鮮出爐。事實(shí)果真如此嗎？

　　一者，“值夜班”、“常出差”、“假日加班”等在360行中并不鮮見(jiàn)，譬如市場(chǎng)營(yíng)銷崗位、公共服務(wù)部門(mén)，甚至一般產(chǎn)業(yè)工人都能“堅(jiān)持節(jié)假日加班”，且有的往往是“被免費(fèi)加班”。在“中國(guó)七成加班者無(wú)加班費(fèi)”的數(shù)據(jù)語(yǔ)境下看，對(duì)公職人員的這些要求何苦之有呢？

　　二者，今年招錄的“新意”，不過(guò)是將此前未明確但客觀存在的條件文字化、書(shū)面化。換言之，即便沒(méi)有這些備注，諸多公職崗位也一直是這么要求、這么做的，報(bào)考者也不傻，多少清楚一些崗位的職責(zé)和運(yùn)作情況，不至于看到這些條件就覺(jué)得是“額外的負(fù)擔(dān)”，現(xiàn)實(shí)中恐怕沒(méi)人會(huì)真心覺(jué)得當(dāng)個(gè)公務(wù)員“常出差”就痛苦無(wú)極限了。

　　這些年，當(dāng)社會(huì)精英紛紛流向公共服務(wù)部門(mén)的時(shí)候，公眾及媒體一再討論，這種趨勢(shì)對(duì)我們的社會(huì)而言是好事還是壞事？它說(shuō)明了什么？它值得我們當(dāng)心的又是什么？

　　每個(gè)職業(yè)、每個(gè)“飯碗”都有各自的操守與尊嚴(yán)、職責(zé)與義務(wù)。公眾之所以會(huì)戴著有色眼鏡“先入為主”地看待某個(gè)職業(yè)，確實(shí)與現(xiàn)實(shí)中某些公職人員利用手中權(quán)力徇私枉法有密切關(guān)系，少數(shù)人所為難免讓多數(shù)規(guī)矩人“吃瓜撈”。好在行政審批權(quán)限已六度“瘦身”，加之公共監(jiān)督意識(shí)的覺(jué)醒、監(jiān)督渠道的疏浚與構(gòu)建，公職人員切莫認(rèn)為，捧上“金飯碗”就可以混日子。